Высокотехнологичные предприятия – надежные партнеры московских колледжей

В настоящее время система профессионального образования активно модернизируется, и именно среднее профессиональное образование является начальной ступенью мобильности и конкурентоспособности на рынке труда, обеспечивающих социальную защищенность выпускников. Для родителей важно, чтобы ребенок получил востребованную профессию.  Колледжи могут и должны предоставлять такую возможность. Уже сейчас, при создании образовательных программ, колледжи ориентируются на профессиональные и международные стандарты, требования работодателей, поэтому сегодня взаимодействие предприятия и колледжа это сотрудничество по многим вопросам. Одним из важных аспектов сотрудничества стала организация производственных стажировок для студентов – около 77000 студентов московских колледжей проходят производственные стажировки на более 500 предприятиях города, где их наставниками являются 5000 специалистов ведущих компаний.

Так, индустриальное партнерство между московскими колледжами и работодателями реализуется по нескольким направлениям. Например, целевой набор  в «Колледже индустрии гостеприимства и менеджмента № 23» для сети химчисток «Диана».  Колледж обеспечивает подготовку квалифицированных рабочих кадров для предприятия, с одной стороны, а с другой стороны предприятие дает колледжу возможность развиваться, с учетом новейших технологий, имеющихся на реальном производстве. Кроме этого, работодатель предоставляет студентам рабочие места для прохождения учебной и производственной практики, стажировки.

При обучении на производстве ПАО «НПО «Алмаз» каждому студенту «Политехнического колледжа им. П.А. Овчинникова» предоставляется рабочее место, закрепляется наставник, гарантируются безопасные условия труда, возможность пользоваться всей технической документацией, знакомиться с передовыми технологиями. Так же важным аспектом сотрудничества является совместная работа педагогических работников колледжа с ведущими специалистами предприятия над содержанием учебных планов и программ.

Руководители, главные специалисты таких предприятий как ООО Лазерная столица,  AURORA Mobile Technologies MGBot  имеют возможность осуществлять контроль за уровнем подготовки выпускников «Колледжа связи № 54 им. П.М. Вострухина», «Колледжа предпринимательства № 11»,  участвовать в работе Государственной экзаменационной комиссии, при проведении итоговой аттестации студентов.

В рамках сотрудничества предприятие – колледж мастера производственного обучения «Западного комплекса непрерывного образования» проходят стажировку на предприятиях-партнерах АО «Лазер Сервис», ОАО «Второй Московский приборостроительный завод» изучают новые технологии и оборудование, что позволяет постоянно повышать уровень профессиональной компетенции педагогов.

С целью повышения качества профессионального образования, гарантии конкурентоспособности и востребованности выпускников на региональном рынке труда на ведущих предприятиях города Москвы 10 колледжами созданы структурные подразделения – 14 базовых кафедр на принципах государственно-частного партнёрства. Занятия в таких структурных подразделениях проводятся, совмещая теоретическую подготовку студентов с практическим обучением. Более 1600 студентов посещают базовые кафедры, организованные на таких предприятиях как: АО «ММП имени В.В.Чернышева», АО «НПЦ газотурбостроения «Салют», DMG MORI, ПАО «Московская объединенная энергетическая компания», ООО НПФ «Парус», АО "ДСК-1", ООО «ЦПОСН «Ортомода», АО НИКИ  энерготехники им. Н.А. Доллежаля и др.

Сегодня, чтобы соответствовать современным требованиям, будущий специалист, получивший диплом колледжа, должен не только уметь выполнять свою работу, но и уметь владеть набором компетенций soft skills и digital skills - уметь работать в команде, организовать работу с потребителем, а так же производить технологические и экономические расчеты, используя  современный спектр IT- технологий.

Подробную информацию об органазации производственных стажировок ждля московских студентов вы можете узнать на портале spo.mosmetod.ru  в разделе Профессиональные стажировки студентов .

Ответственный: Емельянова Мария Константиновна, старший методист ГБОУ ГМЦ.
Телефон: 8 (499) 763-67-59.
Электроная почта: emelyanovamk@mosmetod.ru.

Отв. за размещение информации: Шаврина Н.Е., методист ГБОУ ГМЦ.

Источник: